افزایش ۶ تا ۱۲ درصدی حقوق کارمندان تخلف قانونی است

افزایش ۶ تا ۱۲ درصدی حقوق کارمندان تخلف قانونی است

آوای فرهنگی – رییس کمیسیون برنامه و بودجه مجلس مصوبه هیات دولت در مورد تعیین افزایش ضریب حقوق کارکنان دولت در سال ۹۷ را تخلف قانونی دانست و گفت که این مصوبه با قانون بودجه سال ۹۷ که از سوی دولت ابلاغ شده، تفاوت دارد…

به گزارش پایگاه خبری آوای فرهنگی، هیئت وزیران در جلسه روز چهارشنبه ۵اردیبهشت ماه جاری خود ، میزان افزایش ضریب حقوق کارکنان دولت در سال ۱۳۹۷ را تعیین کرد.  بر این اساس، حقوق مقامات و همطرازان مندرج در قانون مدیریت خدمات کشوری، مدیران عامل و اعضای هیئت مدیره و رؤسای دستگاه ­های اجرایی، استانداران، شهرداران مراکز استان­ ها و اعضای شورای اسلامی شهر مراکز استان­ ها در سال ۹۷ افزایش نمی­‌یابد. حقوق دیگر کارکنان دولت به تناسب حقوقی که سال قبل دریافت می‌کردند، به صورت پلکانی بین ۶ تا ۱۲ درصد افزایش می ­یابد و در هر صورت پرداختی به هیچ ­یک از کارکنان دولت در سال ۹۷ از مبلغ ۱۲ میلیون ریال کمتر نخواهد بود. حقوق بازنشستگان نیز در سال ۱۳۹۷ نسبت به سال قبل به میزان ۱۰ درصد افزایش می ­یابد و هیچ یک از بازنشستگان بعد از افزایش سنواتی و همسان­ سازی حقوق، کمتر از ۱۲ میلیون ریال دریافت نخواهند کرد.

غلامرضا تاجگردون رییس کمیسیون برنامه و بودجه مجلس شورای اسلامی درباره مصوبه هیات وزیران در مورد تعیین افزایش ضریب حقوق کارکنان دولت در سال ۹۷  اظهار داشت: درقانون بودجه سال ۹۷، سقف افزایش حقوق ۲۰ درصد و به صورت پلکانی تعیین شده است و نمی‌توان بر اساس قانون، افزایش حقوق را بین شش تا ۱۰ درصد پیش‌بینی کرد، بلکه باید بین ۲۰ تا دو درصد باشد.

وی افزود: در قانون بودجه ما می‌خواستیم افزایش حقوق کارکنانی که حقوق‌های پایینی می‌گیرند به حقوق کارکنانی که پرداختی بالا دارند نزدیک شود اما اگر این چیزی که رسانه‌ها به عنوان مصوبه هیات وزیران اعلام کردند درست باشد یعنی دولت تمایلی ندارد بین قشر پایین و بالا این عدالت را اجرا کند. با مصوبه دولت اگر حکم حقوقی من هشت میلیون تومان باشد درصد افزایش حقوقم ۴۸۰ هزار تومان خواهد بود و کسی که حقوقش یک میلیون و ۵۰۰ هزار تومان است با ۱۲ درصد افزایش حقوق، ۱۴۰ تا ۱۵۰ هزار تومان افزایش خواهد داشت که این با قانون مغایر است.

این نماینده مجلس با بیان این‌که «تخلف دولت مردم را ناامید خواهد کرد»، گفت: دولت به جای کاهش هزینه‌های غیرضروری در افزایش حقوق‌ها چنین چیزی را اعمال کرده است.

تاجگردون با اشاره به تعیین سقف برای پاداش بازنشستگی کارکنان دولت، گفت: عملکردها نشان می‌دهد بسیاری از کارکنان در آستانه بازنشستگی پیش از عید خود را بازنشسته کردند و تقریبا پاداش بازنشستگی کسانی که شب عید کنار رفتند تا به قانون سال ۹۷ برنخورند، یک عدد میلیاردی وحشتناک و یک سوم منابعی است که ما برای افزایش حقوق‌ها می‌توانستیم تامین کنیم.

انتهای پیام/

صاحب امتیاز و مدیر مسئول پایگاه خبری آوای فرهنگی

دیدگاه کاربران (۴ دیدگاه)

  1. مطابق تصمیم مقتدرانه #هیات_دولت، حقوق کارمندان دولت ۶ تا ۱۲ درصد افزایش خواهد داشت. البته #سوگلی ها، قبل از عید افزایش تا حدود ۵۰ درصد داشتند. دستگاه های دیگر هم، احتمالا با پرداخت اضافه کار بیشتر جبران مافات می کنند. می ماند فقط #آموزش و پرورش که همچنان چشم انتظار رتبه بندی ای است که بودجه آن تامین نشده است! شاد باشید و از این شادی در پوست خود نگنجید!

    #علی_برکت_الله

  2. #تبعیض میان سایر #کارمندان_دولت با #معلمان، حتی در #بازنشستگی_پیش از_موعد!

    🔳همه دستگاه ها می توانند از محل #اعتبارات خود، هزینه های مربوط به بازنشستگی پیش از موعد با #سنوات_ارفاقی کارکنان خود را پرداخت کنند و برای این هزینه کرد، سقفی وجود ندارد.

    🔳 ضوابط اجرایی قانون بودجه نود و هفت می گوید که اگر کارکنان وزارتخانه ای بازنشستگی پیش ازموعد داشته باشند، مابه‌التفاوت واریزی صندوق بازنشستگی را خوددستگاه بپردازد که البته این امر مثل همیشه درآموزش وپرورش امکان ندارد!

    🔳قبلا تبعیض در دریافتی ها بود، الان تبعیض در زمان بازنشستگی هم اضافه شد!

    #علی_برکت_الله

  3. هنوز که تاریخ ۲۲ اردیبهشت می باشد نگارش احکام نیومده عجب بی قانونی و بی سر وسامانی در آموزش و پرورش هست به نظر بنده کلا وزارت خونه رو تعطیل کنند بهتره درس خوندن به چه دردی میخوره الکی پول و بودجه هم هدر نمی ره امیر کبیر اگه آینده رو پیش بینی می کرد هیچ وقت دارالفنون رو تاسیس نمی کرد

دیدگاهتان را بنویسید